„Nepamirškite savo papildomų užtarnautų pertraukų“: darbuotojas juokauja apie tai, kaip jis išlygina rezultatą po to, kai 3 metus negavo atlyginimo

„Nepamirškite savo papildomų užtarnautų pertraukų“: darbuotojas juokauja apie tai, kaip jis išlygina rezultatą po to, kai 3 metus negavo atlyginimo
 Vyras vienu metu naudoja 5 popierinius puodelius gėrimui su prierašu „POV: tu prieglauda't received a raise in 3 years"

@mr.utube/TikTok


optad_b

„Nepamirškite savo papildomų užtarnautų pertraukų“: darbuotojas juokauja apie tai, kaip jis išlygina rezultatą po to, kai 3 metus negavo atlyginimo

„Pavogiau 5 mėnesius tualetinio popieriaus ir popierinių rankšluosčių.

Pagal Investopedia , vidutinis metinis padidinimas, kurį darbdaviai skiria darbuotojams, yra tik 3 % – tik šiek tiek didesnis už infliacijos norma .

Tačiau kai kurie darbuotojai iš viso negauna atlyginimų. Darbo skelbimų svetainės surengtoje apklausoje Pabaisa , „18 % respondentų niekada negavo padidinimo... ir šiek tiek daugiau nei 26 % apklausos dalyvių negavo padidinimo per vienerius metus.



Esant infliacijai, tai reiškia, kad praktiškai šie darbuotojai per metus uždirba mažiau pinigų.

Suprantama, kad dėl to darbuotojai gali jaustis šiek tiek susierzinę ir paskatinti juos atkeršyti.

Vienas „TikTok“ vartotojas neseniai paplito po to, kai pajuokavo šia tema. Vartotojo @mr.utube paskelbtame vaizdo įraše jis paima šūsnį popierinių puodelių gėrimui ir saują popierinių rankšluosčių, kad nusausintų rankas.

„POV: 3 metus negavote atlyginimo“, – rašė jis vaizdo įrašą dengiančiame tekste. „TikTok“ šiuo metu peržiūrėta daugiau nei 1,1 mln.



Komentarų skiltyje vartotojai pasidalijo savo istorijomis apie smulkų kerštą už neadekvatų atlyginimų padidinimą.

„Prieš pandemiją pavogiau kaip 5 mėnesius tualetinio popieriaus ir popierinių rankšluosčių“, – prisipažino vienas vartotojas.

„Būkite darbuotojo šaldytuve kaip „po velnių, ką Cheryl šiandien mums supakavo pietums“, – juokavo kitas.

„Nepamirškite savo papildomų pelnytų pertraukų“, – rašė trečiasis.

„Būčiau paėmęs visą vandens fontaną“, – pareiškė kitas naudotojas.

Kiti teigė, kad treji metai be pakėlimo buvo per daug.



„Jei per metus nuo darbo kažkur negavau atlyginimo, automatiškai pradedu ieškoti geresnių galimybių“, – paaiškino vienas vartotojas. „Niekada nesitaikyk, broli“.

Kiti komentatoriai pabrėžė, kaip svarbu prašyti atlyginimo, o ne tiesiog jų laukti.

„Pasakykite: „Norėčiau pasikalbėti apie savo atlyginimą“, – patarė vartotojas. „Tiesiog būk mandagus. kas blogiausia gali nutikti? niekas jūsų neatleis už tai, kad prašėte atlyginimo... ir tikrai turite tam tikrų priežasčių, kodėl nusipelnėte padidinimo (be infliacijos ir kylančių kainų visur aplink mus). kaip jūs padarėte skirtumą“.

Mes susisiekėme su @mr.utube per TikTok komentarą.